Hier können Sie sich in aller Ruhe unsere Beiträge aus der Vergangenheit noch einmal durchlesen.

Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles zeichnet uns für zukunftsfähige Unternehmenskultur aus

Die RSP GmbH aus Kirchstockach bei München gehört bundesweit zu den ersten 100 Teilnehmern des INQA-Audits Zukunftsfähige Unternehmenskultur. Für die erfolgreiche Teilnahme am Programm der Initiative Neue Qualität der Arbeit erhielt der Fachbetrieb für Restaurierung und Denkmalpflege Ende letzten Jahres von Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles in Berlin die Auszeichnung.

Bundesministerin Andrea Nahles: „Es ist gut, wenn sich Unternehmen gemeinsam mit ihren Beschäftigten aufmachen und ihre Unternehmenskultur zukunftsfähig aufstellen. Das INQA-Audit Zukunftsfähige Unternehmenskultur steht für diesen gemeinsamen Spirit. Schließlich können Unternehmen nur zusammen mit den Beschäftigten den Wandel der Wirtschafts- und Arbeitswelt erfolgreich meistern. Denn wer im Wettbewerb bestehen will, braucht motivierte Fachkräfte – und die bekommt man nur mit einer modernen, zeitgemäßen Unternehmenskultur.“

Insgesamt erhielten 21 Unternehmen und Verwaltungen aus ganz Deutschland im Bundesministerium für Arbeit und Soziales die Urkunde des INQA-Audits. „Wir freuen uns sehr über die Auszeichnung. Das gesamte Team hat mit daran gearbeitet, dass wir das INQA-Audit Zukunftsfähige Unternehmenskultur abschließen konnten. Wir haben an uns gearbeitet und viel über unsere Zusammenarbeit gelernt“, so Büroleiterin Ines Wolsdorff. Teilnehmer des Audits haben die Möglichkeit, Klarheit über ihre Organisations- und Personalpolitik zu erhalten. Gemeinsam mit den Beschäftigten können sie Verbesserungen entwickeln und umsetzen.

 

Der Auditierungsprozess der RSP GmbH begann 2014 mit einer anonymen Befragung der Mitarbeitenden und der Geschäftsführung. Eine Projektgruppe, bestehend aus Beschäftigten sowie Führungskräften, erstellte anschließend einen umfassenden Entwicklungs- und Maßnahmenplan für die Themenbereiche Personalführung, Chancengleichheit, Gesundheit sowie Wissen und Kompetenz.

 

Stefanie Wiebrock, die das Unternehmen als Prozessbegleiterin unterstützt hat, freut sich über die Umsetzungserfolge: „Die RSP GmbH hat mich mit ihrer strukturierten Vorgehensweise beeindruckt. Den gemeinsam erarbeiteten Entwicklungsplan haben sie in Projektgruppen wöchentlich bearbeitet und so schnell große Fortschritte verzeichnen können. Der auf Mitbestimmung basierende Ansatz hilft nun dabei, diese Entwicklungen auch langfristig voranzustreiben.“
Das INQA-Audit, ein Angebot der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA), wird vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales gefördert und wurde in enger Zusammenarbeit von der Bertelsmann Stiftung, dem Demographie Netzwerk e.V. (ddn) und dem Institut „Great Place to Work“ entwickelt. Als einziges Audit wird es von Arbeitgeberverbänden, Gewerkschaften, Kammern, Bund, Ländern und der Bundesagentur für Arbeit getragen.

Weitere Informationen zur Initiative Neue Qualität der Arbeit finden Sie unter www.inqa.de

 

 

INQA

Die Initiative neue Qualität der Arbeit

Zukunft sichern, Arbeit gestalten, Freiraum schaffen

Seit 2014 nehmen wir an dieser Auditierung teil.

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Unsere Mitarbeiter bilden in unseren komplexen Arbeitsprozessen das höchste Gut. Sie sind entscheidend für den Erfolg unserer Firma. Familie und Beruf sind für uns untrennbar. Die Kraft für unser gemeinschaftliches Handel begründet sich mit aus der Harmonie von Familie und Beruf.

Zertifizierung 2014